好莱坞作家与人工智能的战斗中,人类获胜(暂时)

煤油灯科技2024-03-18 22:40

在经历148天的罢工后,好莱坞编剧在对生成式人工智能在工作场所使用的首次重大劳动争议中获得了重要的防范措施。

在近五个月的停工期间,没有比在剧本创作中使用人工智能更引起共鸣的问题。美国编剧工会曾经似乎是一个次要要求,然而如今却变成了存在性的口号。

罢工还涉及与流媒体时代经济、编剧室要求最低限度、版权剩余等有关的议题——虽然这些问题并不具有吸引人的罢工标语。但人工智能的威胁将编剧们的处境生动地描绘为人类对抗机器的冲突,并对面临全新自动化形式的其他行业产生广泛影响。

在接下来的几周里,美国编剧工会会员将投票是否批准暂定协议,该协议要求制片公司向编剧披露提供给他们的任何材料是否部分或完全由人工智能生成。人工智能不能成为署名作家。人工智能不能编写或修改"文学材料"。由人工智能生成的写作不能成为素材。

"人工智能生成的材料不能被用来削弱编剧的署名权或独立权益,"拟议的合同中写道。

许多专家认为,编剧们达成的协议是未来劳动争议的前奏。

"我希望它能成为许多其他创意产业的模范,"巴布森学院信息技术教授兼《全球AI风云:智能公司如何通过人工智能获得巨大成功》一书的作者汤姆·达文波特表示。"对我来说,最佳使用任何形式的人工智能便是让人工与人工智能一起工作。"

美国编剧工会与制片和电视制作联盟(代表制片公司进行谈判)之间的暂定协议并没有禁止所有对人工智能的使用。双方都承认在电影制作的许多方面,包括剧本创作,人工智能可以是一个有价值的工具。

该协议规定,如果公司同意,编剧可以使用人工智能。但公司不能要求编剧使用人工智能软件。

人工智能引发的语言问题在编剧谈判中成为一个争论焦点,部分原因是围绕这一快速发展的技术进行谈判具有挑战性。

当编剧罢工开始于5月2日时,正好是在OpenAI发布ChatGPT(一款可以写作论文、进行复杂对话和创作故事的人工智能聊天机器人)后的五个月。制片公司表示,在这些谈判中处理人工智能为时尚早,并且更愿意等待到2026年再讨论。

尽管前景肯定会发生变化,但最终他们在协议中达成了一些条款。根据草案合同,"双方承认在使用生成式人工智能方面的法律环境不确定且迅速发展。"在合同三年期限内,公司和协会同意至少两次会面。

与此同时,制片公司在使用自己拥有的剧本来训练人工智能系统方面没有任何限制。美国编剧工会将这些问题留给法律系统解析。一项条款指出,编剧保留主张他们的作品在训练人工智能软件中被滥用的权利。

这一问题在文学界越来越引起关注。上周,包括约翰·格里沙姆、乔纳森·弗兰岑和乔治·R·R·马丁在内的17位作家对OpenAI提起了诉讼,指控其"以大规模的系统性盗窃"侵犯了他们的版权图书。

美国编剧工会达成的条款无疑将受到其他人密切关注,特别是演员工会SAG-AFTRA的罢工成员。

"这只是解决了创意产业中生成式人工智能问题的漫长进程的第一步,"北伊利诺伊大学媒体研究教授、《人类、事物、机器人》作者戴维·冈凯尔表示。"我们还将继续看到编剧和制片公司继续试验人工智能的用途。"

演员们自7月14日开始罢工,同样期望得到更好的流媒体补偿。但他们也要求在使用人工智能时进行保护,因为人工智能有可能在未经明星许可的情况下使用他们的形象或完全替换背景演员。

近期在抗议现场,演员布莱恩·克兰斯顿表示,试图将人工智能视为"一项正常的操作程序"会"从根本上使劳动力丧失人性"。"这对社会不利,对我们的环境不利,对工人阶级家庭不利。"

此外,SAG-AFTRA会员于周一以压倒性的多数支持对视频游戏公司进行罢工授权。对于配音演员来说,AI在游戏中的使用尤其令人担忧。

一些怀疑者质疑编剧在AI方面是否取得了重大进展。数字媒体公司IAC董事长巴里·迪勒认为没有做足够的努力。

"他们花了数月时间来构思保护编剧免受AI侵害的措辞,最终他们得到了一段保护无人免受任何威胁的权利的段落,"迪勒告诉CNBC。

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